июнь январь февраль март апрель май июнь июль август сентябрь октябрь ноябрь декабрь 2021 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010
Пн	Вт	Ср	Чт	Пт	Сб	Вс
	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30

Стартовая / Направления деятельности / Социально-экономическое развитие / Новости

Объявление о проведении конкурса по формированию кадрового резерва в Министерстве экономики Республики Тыва

15.01.2018

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 марта 2017 г. № 96 «Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа», Законом Республики Тыва от 21 апреля 2006 г. № 1739 ВХ-1 «О вопросах государственной гражданской службы Республики Тыва», Министерство экономики Республики Тыва объявляет конкурс по формированию кадрового резерва Министерства экономики Республики Тыва на должности государственной гражданской службы Республики Тыва:

1) начальника Департамента по развитию предпринимательства;

2) начальника отдела предпринимательства, торговли и потребительского рынка Департамента по развитию предпринимательства;

3) главного специалиста отдела предпринимательства, торговли и потребительского рынка Департамента по развитию предпринимательства;

4) начальника отдела развития малых обрабатывающих производств и инновационной деятельности Департамента по развитию предпринимательства;

5) главного специалиста отдела развития малых обрабатывающих производств и инновационной деятельности Департамента по развитию предпринимательства;

6) начальника отдела бухгалтерского учета, отчетности и контрактной системы;

7) главного специалиста отдела бухгалтерского учета, отчетности и контрактной системы;

8) начальника отдела государственных программ;

9) главного специалиста отдела государственных программ;

10) начальника отдела индикативного управления и экономики социального развития;

11) главного специалиста отдела индикативного управления и экономики социального развития;

12) начальника отдела организационного обеспечения, делопроизводства и контроля;

13) главного специалиста отдела организационного обеспечения, делопроизводства и контроля;

14) начальника отдела правового и кадрового обеспечения;

15) консультанта отдела правового и кадрового обеспечения;

16) главного специалиста отдела правового и кадрового обеспечения;

17) начальника отдела развития промышленности и инвестиционной политики;

18) главного специалиста отдела развития промышленности и инвестиционной политики;

19) начальника отдела территориального развития;

20) консультанта отдела территориального развития;

21) главного специалиста отдела территориального развития;

22) начальника отдела экономического анализа отраслей экономики;

23) консультанта отдела экономического анализа отраслей экономики;

24) главного специалиста отдела экономического анализа отраслей экономики.

Начальник Департамента по развитию предпринимательства

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Финансы», «Товароведение», «Маркетинг», «Коммерция (торговое дело)», «Организация обслуживания в общественном питании», «Юриспруденция»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Налоговый кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ (в актуальной редакции) «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 30 декабря 2006 г. № 271-ФЗ «О розничных рынках и о внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»;

Федеральный закон от 24 июля 2007 г. № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 22 июля 2008 г. № 159-ФЗ «Об особенностях отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности субъектов Российской Федерации или в муниципальной собственности и арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного и муниципального контроля»;

Федеральный закон от 28 декабря 2009 г. № 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

Закон Российской Федерации от 7 февраля 1992 г. № 2300-1 «О защите прав потребителей»;

Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;

Указ Президента Российской Федерации от 14 ноября 2017 г. № 548 «Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 15 августа 1997 г. № 1036 «Об утверждении Правил оказания услуг общественного питания»;

постановление Правительства Российской Федерации от 19 января 1998 г. № 55 «Об утверждении Правил продажи отдельных видов товаров, перечня товаров длительного пользования, на которые не распространяется требование покупателя о безвозмездном предоставлении ему на период ремонта или замены аналогичного товара, и перечня непродовольственных товаров надлежащего качества, не подлежащих возврату или обмену на аналогичный товар других размера, формы, габарита, фасона, расцветки или комплектации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 316 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Экономическое развитие и инновационная экономика» в Российской Федерации на период до 2030 года»;

распоряжение Правительства Российской Федерации от 2 июня 2016 г. №1083-р «Об утверждении Стратегии развития малого и среднего предпринимательства»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника Департамента:

1) согласовывать проекты соглашений, предлагаемых к заключению между Министерством и субъектом малого и среднего предпринимательства о предоставлении субсидий, грантов и микрозаймов перед выдачей средств;

2) контролировать своевременную подготовку информации к заседанию Межведомственной конкурсной комиссии Республики Тыва по вопросам поддержки малого и среднего предпринимательства;

3) разрабатывать в пределах компетенции проекты нормативных правовых актов по развитию малого и среднего предпринимательства, предложения по совершенствованию экономической политики в республике, обеспечивающее развитие предпринимательства, розничной торговли, общественного питания, сферы услуг, обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

4) участвовать в разработке прогнозных и аналитических материалов по вопросам малого и среднего предпринимательства, потребительского рынка, платных услуг, обрабатывающего производства;

5) участвовать в разработке предложений по механизмам государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

6) осуществлять реализацию механизмов государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в рамках определенных полномочий;

7) участвовать в разработке соответствующего раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

8) представлять соответствующие прогнозные показатели по количеству субъектов малого и среднего предпринимательства, обороту малых и средних предприятий и средней численности работников малых и средних предприятий, розничному и оптовому товарообороту и платным услугам;

9) участвовать в формировании и реализации политики по поддержке и развитию предпринимательства, потребительского рынка и платных услуг Республики Тыва;

10) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам позиционирования положительного имиджа продукции местных товаропроизводителей, благоприятного предпринимательского климата, организации совместных кампаний по развитию предпринимательства;

11) курировать и осуществлять контроль за деятельностью подведомственного министерству ГБУ «Бизнес-инкубатор Республики Тыва»;

12) взаимодействовать с Фондом поддержки предпринимательства Республики Тыва и координирует деятельность в пределах компетенции;

13) организовать ведение реестра субъектов малого и среднего предпринимательства Республики Тыва, реестра объектов потребительского рынка и услуг Республики Тыва;

14) осуществлять функции разработчика подпрограммы по развитию малого и среднего предпринимательства, торговли и платных услуг в Республике Тыва государственной программы на соответствующие годы;

15) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки разрабатывать подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли и инновационной деятельности и представлять в отдел государственных программ Министерства;

16) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки вносить изменения в подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли и инновационной деятельности в соответствии с бюджетным законодательством;

17) вести контроль по предоставлению отчета о ходе реализации подпрограммы по развитию малого и среднего предпринимательства государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

18) вести контроль по предоставлению отчета о ходе реализации подпрограммы по развитию торговли и инновационной деятельности государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

19) обеспечивать размещение и (или) актуализацию сведений об административных регламентах исполнения государственных функций по осуществлению регионального государственного контроля (надзора) органами исполнительной власти республики и нормативные правовые акты об их утверждении не позднее 3 дней со дня утверждения административного регламента на официальном сайте Правительства Республики Тыва в сети «Интернет»;

20) координировать работу департамента при внедрении оценки регулирующего воздействия и проведении оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

21) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

22) проводить оценку регулирующего воздействия действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

23) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

24) готовить ежеквартальную аналитическую записку с выводами и предложениями по развитию предпринимательства, торговли, потребительского рынка, обрабатывающего производства и инновационной деятельности в Республике Тыва;

25) информировать население Республики Тыва через средства массовой информации и официальный сайт в сети «Интернет» о состоянии торговли и малого предпринимательства на территории республики;

26) разрабатывать проекты нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам развития предпринимательства, торговли, услуг, обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

27) принимать участие в проверках контрольно-надзорных органов по вопросам деятельности департамента;

28) рассматривать предписания, представления, акты проверок контрольно-надзорных органов и представлять в установленные сроки информации, сведения, возражения, подтверждающие материалы и документы;

29) рассматривать предписания, представления, протесты органов прокуратуры, требования налоговых органов, экспертные заключения Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Тыва и устранять нарушения в установленные сроки;

30) руководствоваться порядком действий при проведении в Министерстве правоохранительными органами оперативно-розыскных мероприятий;

31) обеспечивать разработку организационно-распорядительных документов в области развития предпринимательства, торговли и потребительского рынка, обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

32) разрабатывать предложения для включения в планы и программы работ по развитию предпринимательства, торговли и потребительского рынка, обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

33) осуществлять контроль выполнения требований нормативных правовых актов и иных документов по развитию предпринимательства, торговли и потребительского рынка, обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

34) представлять в Правительство Республики Тыва экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, указов Председателя Правительства Республики Тыва и постановлений Правительства Республики Тыва по вопросам, входящим в компетенцию департамента.

Начальник отдела предпринимательства, торговли и потребительского рынка

Департамента по развитию предпринимательства

Квалификационные требования к претенденту:

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Налоговый кодекс Российской Федерации;

Закон Российской Федерации от 7 февраля 1992 г. № 2300-1 «О защите прав потребителей»;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) контролировать прием заявок от субъектов малого и среднего предпринимательства на получение субсидий, грантов и микрозаймов;

2) осуществлять проверку субъектов малого и среднего предпринимательства на предмет их регистрации в налоговом органе при подаче им заявок на получение субсидий, грантов и микрозаймов;

3) осуществлять проверку субъектов малого и среднего предпринимательства на предмет их регистрации в налоговом органе при выдаче им средств и подписании соглашения о предоставлении бюджетных средств;

4) вести постоянный контроль за целевым и эффективным использованием бюджетных средств, выданным субъектам малого и среднего предпринимательства в виде субсидий, грантов и микрозаймов по заключенным соглашениям;

5) вести своевременную претензионную работу с субъектами малого и среднего предпринимательства при нецелевом и неэффективном использовании бюджетных средств, выданным субъектам малого и среднего предпринимательства в виде субсидий, грантов и микрозаймов и обеспечить передачу необходимых документов в отдел правового и кадрового обеспечения Министерства для взыскания средств в судебном порядке и при необходимости принимать участие в судебных процессах для дачи пояснений;

6) согласовывать проекты соглашений, предлагаемых к заключению между Министерством и субъектом малого и среднего предпринимательства о предоставлении субсидий, грантов и микрозаймов перед выдачей средств;

7) готовить своевременную информацию к заседанию Межведомственной конкурсной комиссии Республики Тыва по вопросам поддержки малого и среднего предпринимательства;

8) разрабатывать в пределах компетенции проекты нормативных правовых актов по развитию малого и среднего предпринимательства, предложения по совершенствованию экономической политики в республике, обеспечивающее развитие предпринимательства, розничной торговли, общественного питания, сферы услуг;

9) участвовать в разработке прогнозных и аналитических материалов по вопросам малого и среднего предпринимательства, потребительского рынка и платных услуг;

10) участвовать в разработке предложений по механизмам государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

11) осуществлять реализацию механизмов государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в рамках определенных полномочий;

12) участвовать в разработке соответствующего раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

13) представлять соответствующие прогнозные показатели по количеству субъектов малого и среднего предпринимательства, обороту малых и средних предприятий и средней численности работников малых и средних предприятий, розничному и оптовому товарообороту и платным услугам;

14) участвовать в формировании и реализации политики по поддержке и развитию предпринимательства, потребительского рынка и платных услуг Республики Тыва;

15) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам позиционирования положительного имиджа продукции местных товаропроизводителей, благоприятного предпринимательского климата, организации совместных кампаний по развитию предпринимательства;

16) организовать ведение реестра субъектов малого и среднего предпринимательства Республики Тыва, реестра объектов потребительского рынка и услуг Республики Тыва;

17) осуществлять функции разработчика подпрограммы по развитию малого и среднего предпринимательства, торговли и платных услуг в Республике Тыва государственной программы на соответствующие годы;

18) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки разрабатывать подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли и представлять в отдел государственных программ Министерства;

19) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки вносить изменения в подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли в соответствии с бюджетным законодательством;

20) предоставлять отчет о ходе реализации подпрограмм по развитию малого и среднего предпринимательства государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

21) предоставлять отчет о ходе реализации подпрограмм по развитию торговли государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

22) обеспечивать размещение и (или) актуализацию сведений об административных регламентах исполнения государственных функций по осуществлению регионального государственного контроля (надзора) органами исполнительной власти республики и нормативные правовые акты об их утверждении не позднее 3 дней со дня утверждения административного регламента на официальном сайте Правительства Республики Тыва в сети «Интернет»;

23) координировать работу отдела при внедрении оценки регулирующего воздействия и проведении оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

24) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

25) проводить оценку регулирующего воздействия действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

26) участвовать в разработке и координации проектной деятельности Министерства по курируемым вопросам на принципах проектного управления;

27) готовить ежеквартальную аналитическую записку с предложениями по развитию обрабатывающего производства и инновационной деятельности в Республике Тыва;

28) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящих в компетенцию отдела;

29) информировать население Республики Тыва через средства массовой информации и официальный сайт в сети «Интернет» о состоянии торговли и малого предпринимательства на территории республики;

30) разрабатывать проекты нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам развития предпринимательства, торговли и услуг;

31) обеспечивать разработку организационно-распорядительных документов в области развития предпринимательства, торговли и потребительского рынка;

32) разрабатывать предложения для включения в планы и программы работ по развитию предпринимательства, торговли и потребительского рынка;

33) осуществлять контроль за выполнением требований нормативных правовых актов и иных документов по развитию предпринимательства, торговли.

Главный специалист отдела предпринимательства, торговли и потребительского рынка

Департамента по развитию предпринимательства

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Финансы», «Товароведение», «Маркетинг», «Коммерция (торговое дело)», «Организация обслуживания в общественном питании», «Юриспруденция»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Налоговый кодекс Российской Федерации;

Закон Российской Федерации от 7 февраля 1992 г. № 2300-1 «О защите прав потребителей»;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) принимать заявки от субъектов малого и среднего предпринимательства на получение субсидий, грантов и микрозаймов;

7) разрабатывать в пределах компетенции проекты нормативных правовых актов по развитию малого и среднего предпринимательства, предложения по совершенствованию экономической политики в республике, обеспечивающее развитие предпринимательства, розничной торговли, общественного питания, сферы услуг;

8) участвовать в разработке прогнозных и аналитических материалов по вопросам малого и среднего предпринимательства, потребительского рынка и платных услуг;

9) участвовать в разработке предложений по механизмам государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

10) осуществлять реализацию механизмов государственной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в рамках определенных полномочий;

11) участвовать в разработке соответствующего раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

12) представлять соответствующие прогнозные показатели по количеству субъектов малого и среднего предпринимательства, обороту малых и средних предприятий и средней численности работников малых и средних предприятий, розничному и оптовому товарообороту и платным услугам;

13) участвовать в формировании и реализации политики по поддержке и развитию предпринимательства, потребительского рынка и платных услуг Республики Тыва;

14) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам позиционирования положительного имиджа продукции местных товаропроизводителей, благоприятного предпринимательского климата, организации совместных кампаний по развитию предпринимательства;

15) организовать ведение реестра субъектов малого и среднего предпринимательства Республики Тыва, реестра объектов потребительского рынка и услуг Республики Тыва;

16) осуществлять функции разработчика подпрограммы по развитию малого и среднего предпринимательства, торговли и платных услуг в Республике Тыва государственной программы на соответствующие годы;

17) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки разрабатывать подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли и представлять в отдел государственных программ Министерства;

18) своевременно, в установленные порядком разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Республики Тыва сроки вносить изменения в подпрограммы по развитию предпринимательства, торговли в соответствии с бюджетным законодательством;

19) предоставлять отчет о ходе реализации подпрограмм по развитию малого и среднего предпринимательства государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

20) предоставлять отчет о ходе реализации подпрограмм по развитию торговли государственной программы по созданию благоприятных условий для ведения бизнеса в Республике Тыва на соответствующие годы и информацию о ходе реализации комплексного плана по исполнению мероприятий государственной программы ежемесячно до 5 числа месяца в отдел государственных программ Министерства;

21) обеспечивать размещение и (или) актуализацию сведений об административных регламентах исполнения государственных функций по осуществлению регионального государственного контроля (надзора) органами исполнительной власти республики и нормативные правовые акты об их утверждении не позднее 3 дней со дня утверждения административного регламента на официальном сайте Правительства Республики Тыва в сети «Интернет»;

22) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

23) проводить оценку регулирующего воздействия действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности;

24) участвовать в разработке и координации проектной деятельности Министерства по курируемым вопросам на принципах проектного управления;

25) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящих в компетенцию отдела;

26) разрабатывать предложения для включения в планы и программы работ по развитию предпринимательства, торговли и потребительского рынка.

Начальник отдела развития малых обрабатывающих производств и инновационной деятельности Департамента по развитию предпринимательства

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Региональная экономика», «Финансы», «Юриспруденция»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 04 мая 2011 г. № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) координировать работу отдела по проведению государственной политики в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

2) разрабатывать государственные программы в области обрабатывающего производства и инновационной деятельности, краткосрочные и долгосрочные прогнозы развития обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

3) содействовать созданию правовых и экономических условий, обеспечивающих эффективное и устойчивое функционирование и развитие обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

4) проводить анализ социально-экономической ситуации, складывающейся в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности в Республике Тыва;

5) определять приоритетные направления развития обрабатывающего производства и инновационной деятельности для включения в план социально-экономического развития Республики Тыва;

6) вносить предложения по формированию республиканского бюджета в части расходов на нужды обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

7) готовить предложения в проекты соглашений, договоров, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва, обращений в органы местного самоуправления по вопросам обрабатывающего производства и инновационной деятельности в республике;

8) разрабатывать прогнозные и аналитические материалы по вопросам институциональных преобразований в сфере инновационной деятельности;

9) разрабатывать предложения по механизмам государственной поддержки инновационного предпринимательства;

10) участвовать в разработке экономического раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

11) готовить совместно с отделами Министерства доклады, аналитические, прогнозные, информационные и справочные материалы по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва;

12) осуществлять функции государственного заказчика республиканской целевой программы по развитию инновационной деятельности в Республике Тыва на предстоящие годы;

13) организовывать, а также оказывать содействие и принимает участие в работе выставок, презентаций, ярмарок, конференций, семинаров по вопросам, относящимся к установленной сфере ведения отдела;

14) сформировать и организовать реализацию инновационной политики Республики Тыва;

15) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам инновационной политики;

16) организовать конкурсный отбор инновационных проектов с участием инвесторов всех форм собственности для государственной поддержки в их реализации;

17) организовать взаимодействие отдела с Аппаратом Полномочного представителя Президента Российской Федерации в Сибирском Федеральном округе, Минэкономразвития Российской Федерации, Минпромторга России и органами исполнительной власти Республики Тыва;

18) координировать работу отдела при внедрении оценки регулирующего воздействия и проведении оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

19) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности в инновационной сфере;

20) проводить оценку регулирующего воздействия действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

21) обеспечивать размещение и (или) актуализацию сведений об административных регламентах исполнения государственных функций по осуществлению регионального государственного контроля (надзора) органами исполнительной государственной власти республики и нормативные правовые акты об их утверждении не позднее 3 дней со дня утверждения административного регламента на официальном сайте Правительства Республики Тыва в сети «Интернет»;

22) участвовать в разработке и координации проектной деятельности Министерства по курируемым вопросам на принципах проектного управления;

23) готовить ежеквартальную аналитическую записку с предложениями по развитию обрабатывающего производства и инновационной деятельности в Республике Тыва;

24) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящих в компетенцию отдела.

Главный специалист отдела развития малых обрабатывающих производств и инновационной деятельности Департамента по развитию предпринимательства

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика и управление», «Экономика», «Региональная экономика», «Финансы», «Юриспруденция»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 04 мая 2011 г. № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) разрабатывать государственные программы в области обрабатывающего производства и инновационной деятельности, краткосрочные и долгосрочные прогнозы развития обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

2) проводить анализ социально-экономической ситуации, складывающейся в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности в Республике Тыва;

3) вносить предложения по формированию республиканского бюджета в части расходов на нужды обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

4) готовить предложения в проекты соглашений, договоров, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва, обращений в органы местного самоуправления по вопросам обрабатывающего производства и инновационной деятельности в республике;

5) разрабатывать прогнозные и аналитические материалы по вопросам институциональных преобразований в сфере инновационной деятельности;

6) разрабатывать предложения по механизмам государственной поддержки инновационного предпринимательства;

7) участвовать в разработке экономического раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

8) готовить совместно с отделами Министерства доклады, аналитические, прогнозные, информационные и справочные материалы по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва;

9) организовывать, а также оказывать содействие и принимает участие в работе выставок, презентаций, ярмарок, конференций, семинаров по вопросам, относящимся к установленной сфере ведения отдела;

10) сформировать и организовать реализацию инновационной политики Республики Тыва;

11) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам инновационной политики;

12) организовать конкурсный отбор инновационных проектов с участием инвесторов всех форм собственности для государственной поддержки в их реализации;

13) организовать взаимодействие отдела с Аппаратом Полномочного представителя Президента Российской Федерации в Сибирском Федеральном округе, Минпромторга России и органами исполнительной власти Республики Тыва;

14) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности в инновационной сфере;

15) проводить оценку регулирующего воздействия действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие предпринимательской деятельности в сфере обрабатывающего производства и инновационной деятельности;

16) обеспечивать размещение и (или) актуализацию сведений об административных регламентах исполнения государственных функций по осуществлению регионального государственного контроля (надзора) органами исполнительной государственной власти республики и нормативные правовые акты об их утверждении не позднее 3 дней со дня утверждения административного регламента на официальном сайте Правительства Республики Тыва в сети «Интернет»;

17) участвовать в разработке и координации проектной деятельности Министерства по курируемым вопросам на принципах проектного управления;

18) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящих в компетенцию отдела.

Начальник отдела бухгалтерского учета, отчетности и контрактной системы

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Экономика предприятий и организаций», «Финансы и кредит»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Тыва:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Кодекс об административных правонарушениях Республики Тыва;

Налоговый Кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон Российской Федерации от 22 октября 2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон Российской Федерации от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

Федеральный закон Российской Федерации от 18 июля 2011 г. № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»;

Федеральный закон Российской Федерации от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

Федеральный закон Российской Федерации от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

приказ Минфина России от 1 декабря 2010 г. № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;

приказ Минфина России от 28 декабря 2010 г. № 191н «Об утверждении Инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;

Закон Республики Тыва от 6 июля 2006 г. № 1889 ВХ-1 «О денежном содержании и поощрении лиц, замещающих государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) вести бухгалтерский учет и отчетность по пенсионному фонду, социальному страхованию и налогам;

2) вести оперативный контроль обязательств и хозяйственных операций (реализации услуг, расчетов с поставщиками и заказчиками за оказанные услуги, движения денежных средств на рублевых счетах);

3) ежемесячно начислять денежное содержание служащих Министерства, выдавать расчетные листы служащим;

4) обеспечивать соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству Российской Федерации, вести контроль за движением имущества и выполнением обязательств;

5) участвовать в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование финансовых ресурсов;

6) своевременно представлять полную и достоверную бухгалтерскую отчетность в соответствующие инстанции;

7) ежегодно разрабатывать смету расходов Министерства для утверждения и своевременно согласовывать его с руководством Министерства до принятия республиканского бюджета;

8) обеспечивать своевременную разработку сметы расходов курируемых агентств и служб;

9) участвовать в защите сметы расходов Министерства и курируемых агентств и служб в Министерстве финансов Республики Тыва;

10) с разрешения министра предоставлять кредиторам, инвесторам, аудиторам и другим пользователям бухгалтерскую отчетность сопоставимую и достоверную бухгалтерскую информацию о состоянии расчетов с дебиторами и кредиторами;

11) обеспечивать сохранность бухгалтерских документов;

12) проводить экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности Министерства по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществлять режим экономии средств;

13) внедрять прогрессивные формы и методы бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники, проводить инвентаризацию денежных средств, товарно-материальных ценностей и имущества;

14) выполнять работу по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;

15) разрабатывать план закупок, осуществлять подготовку изменений для внесения в план закупок, размещать в установленном порядке план закупок и внесенные в него изменения;

16) обеспечивать подготовку обоснования закупки при формировании плана закупок;

17) разрабатывать план-график, осуществлять подготовку изменений для внесения в план-график;

18) организовать утверждение плана закупок, плана-графика;

19) определять и обосновывать начальную (максимальную) цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при формировании плана-графика закупок;

20) выбирать способ определения поставщика (подрядчика, исполнителя);

21) уточнять в рамках обоснования закупки начальную (максимальную) цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);

22) осуществлять подготовку извещений об осуществлении закупок у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя) и обеспечивать их размещение в установленном порядке;

23) формировать документацию об электронном аукционе, конкурсную документацию, и после утверждения министром направлять в Министерство Республики Тыва по регулированию контрактной системы в сфере закупок;

24) обеспечивать направление необходимых документов для заключения контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) по результатам несостоявшихся процедур определения поставщика;

25) обосновывать в документально оформленном отчете невозможность или нецелесообразность использования иных способов определения поставщика (подрядчика, исполнителя), а также цену контракта и иные существенные условия контракта в случае осуществления закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя) для заключения контракта;

26) обеспечивать заключение контрактов;

27) организовать включение в реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информацию об участниках закупок, уклонившихся от заключения контрактов;

28) обеспечивать приемку поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов поставки товара, выполнения работы, оказания услуги;

29) организовать оплату поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта;

30) взаимодействовать с поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при изменении, расторжении контракта, применять меры ответственности, в том числе направлять поставщику (подрядчику, исполнителю) требование об уплате неустоек (штрафов, пеней) в случае просрочки исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств (в том числе гарантийного обязательства), предусмотренных контрактом, а также в иных случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств, предусмотренных контрактом, совершать иные действия в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;

31) организовать проведение экспертизы поставленного товара, выполненной работы, оказанной услуги, привлекать экспертов, экспертные организации;

32) подготавливать документ о приемке результатов отдельного этапа исполнения контракта, а также поставленного товара, выполненной работы или оказанной услуги;

33) размещать в единой информационной системе или до ввода в эксплуатацию указанной системы на официальном сайте Российской Федерации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» для размещения информации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг отчет, содержащий информацию об исполнении контракта, о соблюдении промежуточных и окончательных сроков исполнения контракта, о ненадлежащем исполнении контракта (с указанием допущенных нарушений) или о неисполнении контракта и о санкциях, которые применены в связи с нарушением условий контракта или его неисполнением, об изменении или о расторжении контракта в ходе его исполнения, информацию об изменении контракта или о расторжении контракта, за исключением сведений, составляющих государственную тайну;

34) организовать включение в реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информации о поставщике (подрядчике, исполнителе), с которым контракт был расторгнут по решению суда или в связи с односторонним отказом заказчика от исполнения контракта;

35) составлять и размещать в единой информационной системе отчет об объеме закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций;

36) организовать включение в реестр контрактом, заключенных министерством, информации о контрактах министерства;

37) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва, входящим в компетенцию отдела;

38) представлять по запросам руководства Министерства информации и материалы по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

39) разрабатывать совместно с юристом министерства проекты нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

40) участвовать в разработке показателей, выполнении программ и планов действий Правительства Республики Тыва по социально-экономическому развитию Республики Тыва;

41) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

42) готовить ежеквартальную аналитическую записку с выводами и предложениями по улучшению показателей по бухгалтерскому учету и отчетности, осуществлению закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Министерства.

Главный специалист отдела бухгалтерского учета, отчетности и контрактной системы

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Экономика предприятий и организаций», «Финансы и кредит»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Тыва:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Кодекс об административных правонарушениях Республики Тыва;

Налоговый Кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон Российской Федерации от 22 октября 2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон Российской Федерации от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

Федеральный закон Российской Федерации от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) вести оперативный учет поступлений и платежей денежных средств, составлять ежемесячные оперативные данные о движении денежных средств по транзитным и текущим счетам Министерства;

2) участвовать в подготовке отчетов по пенсионному фонду, социальному страхованию и налогам, сдаче отчетов в Управление Пенсионного фонда России по Республике Тыва в г. Кызыле, МРИ № 1 Управления Федеральной налоговой службы по Республике Тыва в г. Кызыле, Государственное учреждение «Фонд социального страхования России по Республике Тыва»;

3) обеспечивать сохранность бухгалтерских документов;

5) участвовать в разработке сметы расходов Министерства для утверждения и своевременно согласовывать его с руководством Министерства до принятия республиканского бюджета;

6) принимать участие в обеспечении своевременной разработки сметы расходов курируемых агентств и служб;

7) проводить экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности Министерства по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществлять режим экономии средств;

8) проводить инвентаризацию денежных средств, товарно-материальных ценностей и имущества;

9) выполнять работу по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;

10) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

11) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва, входящим в компетенцию отдела;

12) представлять по запросам руководства Министерства информации и материалы по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

13) разрабатывать совместно с юристом министерства проекты нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

14) принимать участие в разработке экономического раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции.

Начальник отдела государственных программ

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Финансы», «Региональная экономика»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Тыва:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 2 августа 2010 г. № 588 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 31 августа 2015 г. № 914 «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период» (вместе с «Правилами разработки и утверждения бюджетного прогноза Российской Федерации на долгосрочный период»);

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) разрабатывать разделы прогнозов социально-экономического развития Республики Тыва и планов развития государственного сектора экономики Республики Тыва по показателям государственных и федеральных программ из бюджетов всех уровней на краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные периоды;

2) осуществлять организационно-методическое руководство и координацию работ по формированию предложений Правительства Республики Тыва для включения в государственные и федеральные целевые программы на предстоящий период;

3) участвовать в разработке и проведении государственной политики в сфере экономических отношений, направленных на обеспечение устойчивого развития республики;

4) участвовать в реализации приоритетных направлений социально-экономического развития республики на основе индикативного планирования экономики Республики Тыва;

5) готовить доклад о ходе реализации государственных и федеральных целевых программ с привлечением заинтересованных министерств и ведомств республики для представления в Правительство Республики Тыва, Верховного Хурала Республики Тыва, и готовить информацию о ходе реализации государственных и федеральных целевых программ в Республике Тыва для представления в федеральные министерства и ведомства;

6) формировать базу данных экономически обоснованных предложений министерств и ведомств республики, готовить материалы для рассмотрения их последующего финансирования за счет средств государственных программ;

7) обеспечивать деятельность Экспертного совета при Правительстве Республики Тыва по проведению экспертизы крупных социально-экономических, научно-технических проектов, программ и предлагаемых к заключению экономических договоров;

8) осуществлять организационно-методическое руководство и координацию работ по формированию и реализации государственных программ;

9) с участием заинтересованных республиканских органов исполнительной власти прогнозировать и вести мониторинг показателей освоения объемов средств, предусмотренных на реализацию государственных программ на краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные периоды социально-экономического развития республики и планов развития государственного сектора экономики Республики Тыва;

10) координировать целевое использование средств республиканского бюджета, направляемых на реализацию государственных программ, взаимодействовать с федеральными и республиканскими органами власти, осуществляющими контрольно-надзорные функции;

11) участвовать в работе комитетов Верховного Хурала Республики Тыва при рассмотрении проекта республиканского бюджета на соответствующий год в части показателей государственных программ;

12) осуществлять анализ и подготовку справочных материалов о ходе реализации государственных программ;

13) осуществлять сбор и анализ информации о ходе реализации государственных программ для представления в Правительство Республики Тыва, Верховный Хурал Республики Тыва, федеральные министерства и ведомства;

14) участвовать в разработке, выполнении программ и планов действий Правительства Республики Тыва по социально-экономическому развитию республики в части государственных программ;

15) участвовать в разработке экономического раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

16) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящим в компетенцию отдела.

Главный специалист отдела государственных программ

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Финансы», «Региональная экономика»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажа работы по специальности.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Тыва:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) участвовать в разработке раздела прогнозов социально-экономического развития Республики Тыва и планов развития государственного сектора экономики Республики Тыва по показателям освоения государственных программ;

2) готовить предложения по формированию перечня государственных программ на соответствующий год, выбору приоритетов и критериев выделения средств из республиканского бюджета для представления руководству Министерства;

3) координировать целевое использования средств республиканского бюджета, направляемых на реализацию государственных программ, взаимодействовать с федеральными и республиканскими органами власти, осуществляющими контрольно-надзорные функции;

4) осуществлять организационно-методическое руководство и координацию работ по формированию предложений Правительства Республики Тыва для включения в федеральные целевые программы на предстоящий период;

5) участвовать в работе комитетов Верховный Хурала (парламента) Республики Тыва при рассмотрении проекта республиканского бюджета на соответствующий год в части показателей государственных программ;

6) готовить справочные материалы о ходе реализации государственных программ;

7) осуществлять контроль за выполнением принимаемых Правительством Республики Тыва решений по реализации государственных программ;

8) готовить доклад о ходе реализации государственных программ с привлечением заинтересованных министерств и ведомств республики для представления в Правительство Республики Тыва, Верховный Хурал (парламент) Республики Тыва;

9) участвовать в формировании перечня государственных программ, предусматриваемых к финансированию за счет средств республиканского бюджета на предстоящий период;

10) проводить анализ исполнения мероприятий государственных программ;

11) проводить оценку эффективности реализации государственных программ;

12) осуществлять сбор и анализ информации о ходе реализации государственных программ для представления в Правительство Республики Тыва, Верховный Хурал (парламент) Республики Тыва;

13) сформировывать сводный отчет по реализации государственных программ в республике;

Начальник отдела индикативного управления и экономики социального развития

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Региональная экономика», «Юриспруденция»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 596 "О долгосрочной государственной экономической политике";

Указ Президента Российской Федерации от 21.08.2012 г. N 1199 «Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

ежегодные послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию о положении в стране, об основных направлениях внутренней и внешней политики государства;

постановление Правительства Российской Федерации от 03.11.2012 N 1142 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 21 августа 2012 г. N 1199 "Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации";

постановление Правительства Российской Федерации от 11 ноября 2015 г. № 1218 «О порядке разработки, корректировки, осуществления мониторинга и контроля реализации прогноза социально-экономического развития Российской Федерации на долгосрочный период»;

постановление Правительства Российской Федерации от 14 ноября 2015 г. № 1234 «О порядке разработки, корректировки, осуществления мониторинга и контроля реализации прогноза социально-экономического развития Российской Федерации на среднесрочный период и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;

прогноз долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2030 года;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) организовать работу по внедрению принципов индикативного управления в органах исполнительной власти Республики Тыва;

2) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам социально-экономического развития, входящим в компетенцию отдела;

3) анализировать показатели, характеризующие уровень жизни населения, занятость, образование, демографическую ситуацию, заболеваемость населения и готовить предложения по развитию отраслей социальной сферы;

4) вести мониторинг показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Республики Тыва;

5) готовить ежеквартальную аналитическую записку с выводами и предложениями по улучшению показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Республики Тыва по итогам мониторинга;

6) формировать проект Доклада Главы-Председателя Правительства Республики Тыва о достигнутых значениях показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Республики Тыва;

7) формировать разделы прогноза социально-экономического развития республики по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

8) вести мониторинг достижения целевых показателей социально-экономического развития, установленных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 596-602, 606 в Республике Тыва;

9) координировать вопросы участия Республики Тыва в конкурсном отборе субъектов Российской Федерации для предоставления субсидий из федерального бюджета субъектам Российской Федерации на реализацию программ поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций;

10) готовить совместно с отделами министерства доклады, прогнозные, информационные и справочные материалы по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва;

11) разрабатывать проекты нормативных правовых актов Главы Республики Тыва, Правительства Республики Тыва и министерства по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

12) участвовать в разработке и проведении государственной политики в сфере экономических отношений, направленных на обеспечение устойчивого развития республики;

13) участвовать в реализации приоритетных направлений социально-экономического развития республики на основе индикативного планирования экономики Республики Тыва;

14) формировать целевой заказ на подготовку кадров с высшим и средним профессиональным образованием для отраслей экономики и социальной сферы Республики Тыва;

16) участвовать в разработке показателей, выполнении программ и планов действий Правительства Республики Тыва по социально-экономическому развитию республики в части индикативного планирования экономики Республики Тыва;

17) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам.

Главный специалист отдела индикативного управления и экономики социального развития

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Экономика и управление», «Экономика», «Региональная экономика», «Юриспруденция»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

прогноз долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2030 года;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

5) участвовать в формировании проекта Доклада Главы-Председателя Правительства Республики Тыва о достигнутых значениях показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Республики Тыва;

6) участвовать в формировании разделов прогноза социально-экономического развития республики по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

7) вести мониторинг достижения целевых показателей социально-экономического развития, установленных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 596-602, 606, в Республике Тыва;

9) обновлять на сайте Правительства Республики Тыва публичную отчетность о ходе реализации в Республике Тыва Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. №596 «О долгосрочной государственной экономической политике»;

10) обеспечивать предоставление данных по социальному блоку для мониторинга процессов в реальном секторе экономики, финансово-банковской и социальной сферах в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 15 июня 2009 г. № 806-р;

11) координировать вопросы участия Республики Тыва в конкурсном отборе субъектов Российской Федерации для предоставления субсидий из федерального бюджета субъектам Российской Федерации на реализацию программ поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций;

12) своевременно обновлять новостной раздел «Индикативное управление» на официальном сайте Министерства экономики Республики Тыва;

13) разрабатывать проекты нормативных правовых актов Главы Республики Тыва, Правительства Республики Тыва по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

14) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам.

Начальник отдела организационного обеспечения, делопроизводства и контроля

Квалификационные требования к претенденту:

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 22 октября 2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле Российской Федерации»;

Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 6 марта 1997 г. № 188 «Об утверждении перечня сведений конфиденциального характера»;

постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. № 1233
«Об утверждении Положения о порядке обращения со служебной информацией ограниченного распространения в федеральных органах исполнительной власти»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) обеспечивать подготовку необходимых материалов по вопросам, рассматриваемым на совещаниях Министерства, осуществлять документационное обеспечение этих заседаний;

2) организовывать проведение Часа контроля, Общественного совета при Министерстве;

3) принимать участие в проводимых Министерством организационных совещаниях и коллегии;

4) готовить номенклатуру дел отделов и сводную номенклатуру дел Министерства, представлять для согласования в Архивное агентство Республики Тыва и на утверждение министру экономики Республики Тыва;

5) обеспечивать защиту сведений, составляющих государственную тайну, по вопросам ведения отдела;

6) осуществлять ведение и оформление протоколов совещаний, проводимых министром, и доведение их до исполнителей;

7) осуществлять регистрацию договоров (соглашений) Министерства, обеспечивать их сохранность;

8) осуществлять подготовку информации об объеме документооборота и состоянии работы с документами в Министерстве, вносить предложения по устранению причин и условий, способствующих ненадлежащему оформлению документов, по совершенствованию методов работы с документами;

9) проводить проверки состояния работы с документами в структурных подразделениях Министерства;

10) осуществлять техническое обеспечение работы с документами в Министерстве;

11) обеспечивать гражданских служащих Министерства необходимыми документами;

12) организовывать вручение ведомственных наград Министерства;

13) организовывать в пределах своей компетенции и во взаимодействии с аппаратом Администрации Главы Республики Тыва и Правительства Республики Тыва, проведение мероприятий в рамках межмуниципальных, межрегиональных и международных связей (протокольные мероприятия, приемы официальных делегаций, рабочие встречи, конференции и т.д.);

14) осуществлять мониторинг нормативных правовых актов Республики Тыва (постановлений Правительства Республики Тыва, распоряжений Правительства Республики Тыва, указов Главы Республики Тыва, распоряжений Главы Республики Тыва) и контролировать их исполнение;

15) организовывать подписку на периодические печатные издания (газеты и журналы);

16) организовывать прием посетителей, проведение телефонных переговоров, встреч, совещаний министра;

17) организовывать личный прием граждан министра в соответствии с утвержденными графиками приема граждан;

18) организовывать рассмотрение письменных и устных обращений граждан в порядке, установленном действующим законодательством;

19) направлять в установленные сроки гражданам и организациям ответы на обращения, подготовленные отделами Министерства;

20) обеспечивать работу пункта подключения к сети «Интернет», свободного доступа к официальному интернет-порталу Министерства и информационной системе, содержащей правовые акты Министерства;

21) предоставлять информацию в пределах компетенции отдела для размещения на официальном сайте Министерства в сети «Интернет» в соответствии с порядком, установленным правовым актом Министерства;

22) осуществлять прием и учет поступающих документов, проверку соответствия количества документов, фактически полученных подразделением, количеству документов, зарегистрированных в электронной базе, а также правильности их регистрации;

23) осуществлять учет и регистрацию исходящих документов, проверку правильности их оформления и передачу их для отправки;

24) представлять министру ежеквартально и по итогам года аналитическую записку о количестве входящих и исходящих документов, с выводами и предложениями по совершенствованию методов работы с документами;

25) обобщать и представлять сведения о количестве неисполненных документов министру и его заместителям;

26) осуществлять контроль за исполнением послания Президента Российской Федерации, перечня поручений Президента Российской Федерации, послания Главы Республики Тыва, перечня поручений Главы Республики Тыва;

27) осуществлять контроль за соблюдением порядка рассмотрения обращений граждан, за исполнением в установленные сроки служебной корреспонденции, нормативных правовых актов Министерства, протокольных поручений министра и его заместителей, планов работы Министерства на соответствующие периоды и их исполнение;

28) осуществлять контроль за соблюдением правил ведения делопроизводства в структурных подразделениях Министерства;

29) контролировать своевременную оплату и погашение задолженности гражданских служащих Министерства за электро-, теплоэнергию и коммунальные услуги;

30) организовывать мероприятия, приуроченные к российским и республиканским праздникам (шествия, митинги, обеспечение участия и явки во всех мероприятиях и т.д.);

31) решать хозяйственно-бытовые вопросы (ремонт, организация субботников, поздравления с праздниками, подарки, обеспечение канцелярскими принадлежностями, мебелью, оргтехникой и т.д.);

32) взаимодействовать с организациями, оказывающими жилищно-коммунальные услуги;

33) контролировать оплату налогов гражданских служащих Министерства;

34) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

35) осуществлять подготовку проектов нормативных актов, методических материалов и предложений по вопросам документационного обеспечения;

36) разрабатывать совместно с юристом министерства проекты нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

37) оказывать практическую помощь структурным подразделениям Министерства;

38) обеспечивать возможность присутствия граждан, в том числе представителей организаций, общественных объединений, государственных органов и органов местного самоуправления на совещаниях по вопросам отдела и других мероприятиях Министерства.

Главный специалист отдела организационного обеспечения, делопроизводства и контроля

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Информатика и вычислительная техника», «Компьютерные и информационные технологии», «Информационная безопасность», «Информационные технологии», «Прикладная математика и информатика», «Информационные системы»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

Федеральный закон от 5 мая 2014 г. № 97-ФЗ «О внесении изменения в Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам упорядочения обменом информации с использованием информационно-телекоммуникационных сетей»;

Федеральный закон от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 13 «Об утверждении Основ государственной политики регионального развития Российской Федерации до 2025 года»;

постановление Правительства Российской Федерации от 26 июня 1995 г. № 608 «О сертификации средств защиты информации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 10 сентября 2009 г. № 723 «О порядке ввода в эксплуатацию отдельных государственных информационных систем»;

приказ ФСТЭК России от 18 февраля 2013 г. № 21 «Об утверждении Состава и содержания организационных и технических мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) обеспечивать бесперебойную работу локальных сетей, серверов, сетевых устройств;

2) обеспечивать бесперебойную работу региональной системы межведомственного электронного взаимодействия;

3) осуществлять конфигурацию программного обеспечения на серверах и рабочих местах;

4) регистрировать пользователей локальной сети и почтового сервера, назначать идентификаторы и пароли;

5) создавать и поддерживать в актуальном состоянии пользовательских учетных записей;

6) устанавливать права доступа и контролировать использование сетевых ресурсов;

7) обеспечивать архивирование данных;

8) обеспечивать подготовку и сохранение резервных копий данных, их периодическую проверку и уничтожение;

9) обеспечивать техническую и программную поддержку пользователей, консультировать пользователей по вопросам работы в локальной сети и программах;

10) выявлять ошибки пользователей и программного обеспечения, обеспечивать их устранение;

11) проводить мероприятия, гарантирующие антивирусную защиту локальной сети, серверов и рабочих станций;

12) внедрять отвечающие современным требованиям средства обеспечения технологической безопасности информационные ресурсы;

13) организовать сопровождение договоров со сторонними организациями, предоставляющими услуги по коммуникационному, программному и аппаратному оснащению;

14) устранять аварийные ситуации, связанные с повреждением программного обеспечения и баз данных;

15) организовать ремонт средств вычислительной техники с привлечением специализированных организаций;

16) осуществлять контроль за монтажом оборудования локальной сети специалистами сторонних организаций;

17) выполнять необходимые процедуры по защите информации от несанкционированного доступа, умышленного искажения и повреждения;

18) осуществлять систематический анализ рынка аппаратных средств и программного обеспечения;

19) готовить предложения по модернизации, приобретению сетевого оборудования, обновлению программного обеспечения до уровня развития современных информационных технологий, включая приобретение лицензионных программных продуктов;

20) определять возможность использования готовых программных продуктов, осуществлять сопровождение внедренных программ и программных средств;

21) выполнять работу по использованию программ и проводить отладку, определять объем и содержание данных контрольных примеров, обеспечивающих наиболее полную проверку соответствия программ их функциональному назначению, осуществлять запуск отлаженных программ и ввод исходных данных, определяемых условиями поставленных задач;

22) создавать и обеспечивать своевременное обновление официального сайта Министерства в сети «Интернет»;

23) обеспечивать сбор, обработку, публикацию, актуализацию информационных ресурсов и своевременное обновлять информационные ресурсы Министерства для размещения на официальном интернет-портале Республики Тыва;

24) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам.

Начальник отдела правового и кадрового обеспечения

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Юриспруденция»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации;

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации;

Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации;

Закон Российской Федерации от 27 апреля 1993 г. N 4866-1 «Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан»;

Федеральный закон от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 3 июля 2009 г. № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

Федеральный закон от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;

Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;

Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 16 февраля 2005 г. № 159 «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»;

Указ Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. № 1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 2 декабря 2008 г. № 1712 «О Комиссии при Президенте Российской Федерации по государственным наградам»;

Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»;

Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 558 «О предоставлении гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»;

Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»;

Указ Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению»;

Указ Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»;

Указ Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 г. № 310 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;

Указ Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 г. № 607 «Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов»;

Указ Президента Российской Федерации от 28 июня 2007 г. № 825 «Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 13
«Об утверждении Основ государственной политики регионального развития Российской Федерации до 2025 года»;

Указ Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. № 32 «О государственных должностях Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

Указ Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»;

постановление Правительства Российской Федерации от 14 апреля 2000 г. № 347 «О совершенствовании законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 2 июня 2004 г. № 264 «Об утверждении Положения о Комиссии Правительства Российской Федерации по законопроектной деятельности»;

постановление Правительства Российской Федерации от 5 марта 2009 г. № 195 «Об утверждении правил проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов и иных документов в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции»;

постановление Правительства РФ от 30 апреля 2009 г. № 389 «О мерах по совершенствованию законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации» (вместе с «Положением о законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации»);

постановление Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. № 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции»;

постановление Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. № 10 «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации «выкупа» и зачисления средств, вырученных от его реализации»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) осуществлять визирование, проводить правовую экспертизу и подготавливать заключения на проекты законов Республики Тыва, указов и распоряжений Главы Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва, проектов соглашений (договоров), заключаемых от имени Главы Республики Тыва и (или) Правительства Республики Тыва, других правовых актов, разрабатываемых соответствующим органом исполнительной власти Республики Тыва;

2) проводить в установленном порядке антикоррупционную экспертизу проектов нормативных правовых актов;

3) совместно с другими структурными подразделениями министерства (далее именуются - структурные подразделения) осуществлять мониторинг отраслевого федерального законодательства и законодательства субъектов Российской Федерации и при необходимости подготавливать соответствующие проекты правовых актов;

4) принимать участие в разработке предложений по совершенствованию государственного управления в сфере деятельности Министерства;

5) обобщать совместно с другими структурными подразделениями практику применения законодательства Республики Тыва, разрабатывать предложения по его совершенствованию и вносить их на рассмотрение руководству Министерства;

6) участвовать в проводимой структурными подразделениями работе по направлению в установленные сроки нормативных правовых актов Министерства в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Тыва для внесения в федеральный регистр нормативных правовых актов;

7) разрабатывать совместно с соответствующими отделами проекты нормативных правовых актов, касающиеся внедрения проектной деятельности в Министерстве;

8) представлять в установленном порядке интересы Министерства, а также при наличии соответствующего поручения интересы Главы Республики Тыва, Правительства Республики Тыва в судах;

9) осуществлять при необходимости методическое руководство правовой работой в учреждениях, подведомственных Министерству;

10) осуществлять консультирование работников Министерства и подведомственных учреждений по правовым вопросам, относящимся к компетенции Министерства;

11) подготавливать для руководства Министерства справочные материалы по законодательству;

12) разрабатывать законопроекты, нормативные правовые акты Министерства и Правительства Республики Тыва, способствующие деятельности Министерства;

13) разрабатывать проекты договоров и соглашений по основной деятельности Министерства;

14) проводить правовую экспертизу проектов договоров, соглашений Министерства и Правительства Республики Тыва, разработанных Министерством;

15) разрабатывать проекты нормативных правовых актов по оценке регулирующего воздействия;

16) обеспечивать своевременное представление в Министерство Республики Тыва по делам юстиции информации о судебных разбирательствах с участием Министерства;

17) рассматривать Представления и предписания Прокуратуры Республики Тыва и г. Кызыла, экспертные заключения Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Тыва на нормативные правовые акты Правительства Республики Тыва, разработанные Министерством и устранять установленные нарушения;

18) рассматривать проекты договоров по обеспечению деятельности Министерства на соответствующие годы, представленные для заключения организациями и учреждениями на предмет их возможного заключения;

19) взаимодействовать со структурными подразделениями Министерства и участвовать в подготовке справок, заключений и ответов юридического характера на письма и запросы органов государственной власти Республики Тыва, организаций и граждан;

20) организовать проведение коллегии Министерства;

21) координировать разработку Положений структурных подразделений и должностных регламентов государственных гражданских служащих Министерства и обеспечивать их утверждение;

22) координировать работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений и противодействию коррупции с государственными гражданскими служащими Министерства;

23) контролировать организацию проверки и проведения анализа достоверности сведений об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими Министерства, их супругов (супруг) и несовершеннолетних детей;

24) соблюдать нормы трудового законодательства и законодательства государственной гражданской службы;

25) участвовать в формировании кадрового резерва Министерства на конкурсной основе;

26) участвовать в проведении аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Министерства и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня);

27) курировать работу по государственным и ведомственным наградам;

28) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

29) готовить ежеквартальную аналитическую записку с выводами и предложениями по улучшению работы по правовой части и кадровой работе;

30) представлять министру экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва, входящим в компетенцию отдела.

Консультант отдела правового и кадрового обеспечения

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Юриспруденция»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации;

Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации;

Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 13
«Об утверждении Основ государственной политики регионального развития Российской Федерации до 2025 года»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности консультанта:

2) проводить в установленном порядке антикоррупционную экспертизу проектов нормативных правовых актов;

11) подготавливать для руководства Министерства справочные материалы по законодательству;

13) разрабатывать проекты договоров и соглашений по основной деятельности Министерства;

15) разрабатывать проекты нормативных правовых актов по оценке регулирующего воздействия;

20) представлять министру экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, нормативных правовых актов Правительства Республики Тыва по вопросам социально-экономического развития Республики Тыва, входящим в компетенцию отдела.

Главный специалист отдела правового и кадрового обеспечения

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Конституция Российской Федерации;

Федеральный закон Российской Федерации от 15 декабря 2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон Российской Федерации от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»;

Указ Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 г. № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих»;

Указ Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 г. № 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. № 362 «Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 27 октября 2012 г. № 1103 «Об обеспечении федеральных государственных гражданских служащих, назначенных в порядке ротации на должность федеральной государственной гражданской службы в федеральный государственный орган, расположенный в другой местности в пределах Российской Федерации, служебными жилыми помещениями и о возмещении указанным гражданским служащим расходов на наем (поднаем) жилого помещения»;

постановление Правительства Российской Федерации от 13 марта 2013 г. № 207 «Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей федеральных государственных учреждений, и лицами, замещающими эти должности»;

постановление Правительства Российской Федерации от 13 марта 2013 г. № 208 «Об утверждении Правил представления лицом, поступающим на работу на должность руководителя федерального государственного учреждения, а также руководителем федерального государственного учреждения сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей»;

постановление Правительства Российской Федерации от 19 сентября 2013 г. № 822 «Об утверждении Правил предоставления государственному гражданскому служащему в случае отсутствия вакантных должностей в государственном органе, в котором сокращаются должности государственной гражданской службы, или государственном органе, которому переданы функции упраздненного государственного органа, вакантной должности государственной гражданской службы в иных государственных органах»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности главного специалиста:

1) осуществлять кадровое обеспечение деятельности Министерства;

2) готовить проекты приказов, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность, освобождением от замещаемой должности, увольнением гражданского служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет;

3) осуществлять ведение, хранение и заполнение трудовых книжек и личных дел гражданских служащих Министерства;

4) осуществлять ведение учета рабочего времени, учета листков нетрудоспособности;

5) готовить ежегодный график отпусков гражданских служащих Министерства;

6) вести ежегодно подсчет общего трудового стажа и стажа за выслугу лет на гражданской службе;

7) вести воинский учет в Министерстве;

8) осуществлять организацию разработки Положений структурных подразделений и должностных регламентов государственных гражданских служащих Министерства и обеспечивает их утверждение;

9) проводить работу по противодействию коррупции и профилактике коррупционных и иных правонарушений с гражданскими служащими Министерства;

10) организовывать проведение служебных проверок по запросу, обеспечивать деятельность комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;

11) осуществлять организацию проверки и проведения анализа достоверности сведений об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими Министерства, их супругов (супруг) и несовершеннолетних детей, а также при поступлении на гражданскую службу в Министерство;

12) обеспечивать принятие плана по противодействию коррупции в Министерстве на соответствующий год;

13) организовать оформление и выдачу служебных удостоверений гражданским служащим Министерства;

14) соблюдать нормы трудового законодательства и законодательства о государственной гражданской службе;

15) готовить приказы по личному составу, по основной деятельности, по отпускам и командировкам в соответствии с действующим законодательством;

16) осуществлять ведение реестра гражданских служащих Министерства;

17) организовывать проведение аттестации и квалификационного экзамена гражданских служащих Министерства, оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня);

18) организовывать переподготовку и повышение квалификации гражданских служащих Министерства;

19) организовывать формирование кадрового резерва Министерства на конкурсной основе;

20) готовить ежегодный отчет об основных результатах развития государственной гражданской службы в Министерстве за соответствующий период;

21) обеспечивать заключение служебных контрактов с гражданскими служащими Министерства;

22) организовывать работу по государственным и ведомственным наградам;

23) организовывать командировку руководства и гражданских служащих Министерства;

24) организовывать поздравления именинников Министерства;

25) представлять по запросам руководства Министерства информации и материалы по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

26) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

27) обеспечивать возможность присутствия граждан, в том числе представителей организаций, общественных объединений, государственных органов и органов местного самоуправления на совещаниях по вопросам отдела и других мероприятиях Министерства.

Начальник отдела развития промышленности и инвестиционной политики

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки «Экономика», «Финансы», «Юриспруденция», «Экономика и управление», «Региональная экономика»; не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

Федеральный закон от 02 декабря 1990 г. № 395-1 «О банках и банковской деятельности»;

Федеральный закон от 17 августа 1995 г. № 147-ФЗ «О естественных монополиях»;

Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. № 208-ФЗ «Об акционерных обществах»;

Федеральный закон от 25 февраля 1999 г. № 39-ФЗ «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений»;

Федеральный закон от 07 августа 2001 г. № 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма»;

Федеральный закон от 10 июля 2002 г. № 86-ФЗ «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)»;

Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 21 июля 2005 г. № 115-ФЗ «О концессионных соглашениях»;

Федеральный закон от 22 июля 2005 г. № 116-ФЗ «Об особых экономических зонах в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 31.12.2014 г. № 488-ФЗ «О промышленной политике в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 13.07.2015 г. № 224-ФЗ «О государственно-частном партнерстве, муниципально-частном партнерстве в Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Закон РСФСР от 26 июня 1991 г. № 1488-I «Об инвестиционной деятельности в РСФСР»;

постановление Правительства Российской Федерации от 11 января 1994 г. № 16 «О Российском экспортно-импортном банке»;

постановление Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. № 1010 «О порядке составления проекта федерального бюджета и проектов бюджетов государственных внебюджетных фондов Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 19 января 2008 г. № 18 «О порядке управления средствами Фонда национального благосостояния»;

постановление Правительства Российской Федерации от 13 сентября 2010 г. № 716 «Об утверждении Правил формирования и реализации федеральной адресной инвестиционной программы»;

постановление Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2010 г. № 1016 «Об утверждении Правил отбора инвестиционных проектов и принципалов для предоставления государственных гарантий Российской Федерации по кредитам либо облигационным займам, привлекаемым на осуществление инвестиционных проектов»;

постановление Правительства Российской Федерации от 05 ноября 2013 г. № 991 «О порядке проведения оценки целесообразности финансирования инвестиционных проектов за счет средств Фонда национального благосостояния и (или) пенсионных накоплений, находящихся в доверительном управлении государственной управляющей компании, на возвратной основе»;

постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 328 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие промышленности и повышение ее конкурентоспособности»;

постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;

постановление Правительства Российской Федерации от 11 октября 2014 г. № 1044 «Об утверждении Программы поддержки инвестиционных проектов, реализуемых на территории Российской Федерации на основе проектного финансирования»;

постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2015 г. № 708 «О специальных инвестиционных контрактах для отдельных отраслей промышленности» на очередной финансовый год и на плановый период»;

постановление Правительства Российской Федерации от 15 октября 2016 г. №1050 «Об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации»;

распоряжение Правительства Российской Федерации от 10 марта 2006 г. № 328-р «О государственной программе «Создание в Российской Федерации технопарков в сфере высоких технологий»;

распоряжение Правительства Российской Федерации от 27 июля 2007 г. № 1007-р «Меморандум о финансовой политике государственной корпорации «Банк развития и внешнеэкономической деятельности (Внешэкономбанк)»;

приказ Минэкономразвития России от 15 сентября 2011 г. № 111-н «Об утверждении Методических рекомендаций по рассмотрению Межведомственной комиссией по отбору инвестиционных проектов и принципалов для предоставления государственных гарантий Российской Федерации по кредитам либо облигационным займам, привлекаемым на осуществление инвестиционных проектов, вопроса о соответствии инвестиционного проекта критериям финансовой, бюджетной и экономической эффективности инвестиционных проектов для предоставления государственных гарантий Российской Федерации по кредитам либо облигационным займам, привлекаемым на осуществление инвестиционных проектов»;

приказ Минэкономразвития России от 14 декабря 2013 г. № 741 «Об утверждении методических указаний по подготовке стратегического и комплексного обоснований инвестиционного проекта, а также по оценке инвестиционных проектов, претендующих на финансирование за счет средств Фонда национального благосостояния и (или) пенсионных накоплений, находящихся в доверительном управлении государственной управляющей компании, на возвратной основе»;

и иные нормативные правовые акты по направлениям деятельности структурного подразделения.

Должностные обязанности начальника отдела:

1) разрабатывать разделы прогнозов социально-экономического развития Республики Тыва и планов развития государственного сектора экономики Республики Тыва по показателям объема инвестиций (за исключением бюджетных средств), объема добычи полезных ископаемых на краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные периоды;

2) участвовать в разработке и проведении государственной политики в сфере экономических отношений, направленных на обеспечение устойчивого развития республики;

3) участвовать в реализации приоритетных направлений социально-экономического развития республики на основе индикативного планирования экономики Республики Тыва;

4) готовить доклад об инвестиционном климате, созданию благоприятных условий для реализации крупных инвестиционных проектов, о ходе реализации крупных инвестиционных проектов и деятельности горнодобывающих предприятий Республики Тыва с привлечением заинтересованных министерств и ведомств республики для представления в Правительство Республики Тыва, Верховный Хурал (парламент) Республики Тыва;

5) готовить ежеквартальную аналитическую записку с выводами и предложениями по улучшению показателей горнодобывающей промышленности и инвестиционной политики Республики Тыва;

6) осуществлять деятельность на принципах проектного управления по курируемым вопросам;

7) осуществлять отбор наиболее перспективных бизнес-идей, бизнес-планов представленных субъектами инвестиционной деятельности;

8) участвовать в разработке показателей, выполнении программ и планов действий Правительства Республики Тыва по социально-экономическому развитию республики в части крупных инвестиционных проектов и развития горнодобывающей промышленности;

9) участвовать в разработке экономического раздела Отчета о результатах и основных направлениях деятельности Правительства Республики Тыва в пределах своей компетенции;

10) в пределах своих полномочий разрабатывать основы политики в инвестиционной деятельности и развития горнодобывающей промышленности, осуществлять государственное регулирование в этой сфере;

11) участвовать в разработке предложений о развитии государственно-частного партнерства при осуществлении инвестиционной деятельности;

12) участвовать в формировании и реализации инвестиционной политики Республики Тыва;

13) обеспечивать взаимодействие с международными и региональными организациями по вопросам инвестиционной политики;

14) разрабатывать проекты нормативных правовых актов Главы Республики Тыва, Правительства Республики Тыва, министерства по вопросам развития инвестиционной деятельности, горнодобывающей промышленности Республики Тыва, а также государственно-частного партнерства;

15) координировать работу отдела при внедрении оценки регулирующего воздействия и проведении оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов, затрагивающих развитие горнодобывающей промышленности и инвестиционной политики;

16) проводить оценку регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов и действующих нормативных правовых актов, затрагивающих развитие горнодобывающей промышленности и инвестиционной политики;

17) осуществлять контроль за разработкой, анализом и подготовкой справочных материалов о ходе реализации мероприятий программы государственных гарантий Республики Тыва, своевременной в установленные сроки разработки подпрограммы по улучшению инвестиционного климата в Республике Тыва, подпрограммы по развитию промышленности Республики Тыва;

18) осуществлять контроль за своевременным в установленные сроки представлением отчетов по подпрограммам улучшения инвестиционного климата в Республике Тыва и развития промышленности в отдел государственных программ министерства;

19) осуществлять контроль за своевременным в установленные сроки внесением изменений в подпрограммы улучшения инвестиционного климата в Республике Тыва и развития горнодобывающей промышленности при изменении бюджетных ассигнований республиканского бюджета;

20) организовать взаимодействие со структурными подразделениями министерства, органами исполнительной власти Республики Тыва, органами местного самоуправления муниципальных образований республики, Сибирским федеральным округом, Минэкономразвития России и Минпромторга РФ;

21) представлять министру и курирующему заместителю министра экономически обоснованные заключения по проектам законов Республики Тыва, постановлений и распоряжений Правительства Республики Тыва по вопросам входящих в компетенцию отдела.

Главный специалист отдела развития промышленности и инвестиционной политики

Квалификационные требования к претенденту:

Высшее образование не ниже уровня бакалавра по направлению подготовки «Экономика», «Финансы», «Юриспруденция», «Экономика и управление», «Региональная экономика»; без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.